Valor humano
- ¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?
- La mayoría de los trabajadores de este país han sido capacitados por sus empresas en habilidades duras, de destreza, conocimiento, aprender a hacer algo en concreto, pero no he visto ninguna que capacite a sus trabajadores en las habilidades blandas, interpersonales, sociales, eso, es lo que le falta al trabajador chileno, que se aprenda a conocer primero, sus capacidades e interacción con sus pares ,clientes o jefatura.
- Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?
- A todo tipo de trabajador, es importante capacitar las habilidades sociales para fomentar las relaciones de los trabajadores hacia sus pares, clientes y jefatura, si hay una buena relación entre estos se genera un equilibrio de buena convivencia, mejorando la experiencia de atención del trabajador con sus compañeros, jefes y clientes que generaran comentarios positivos hacia la empresa o institución dando más valor y buena reputación a la misma.
- ¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?
- Instruir a las empresas dedicadas a capacitaciones a realizar visitas o reuniones online para capacitar a los trabajadores
- ¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?
- Mi idea es algo que quizá alguien ya haya pensado, pero no se ha visto, siempre capacitan a la gente para otro tipo de habilidades pero no para que mejoren sus habilidades sociales, atiendan mejor a publico o tengan mejor relación con sus pares o jefatura.
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