relatorias salud mental en los nuevos tiempo
- ¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?
- hacer una capacitación, relacionada a como nos esta afectando nuestra salud mental y que estamos viviendo en tiempos nuevos( endeudamientos, crisis social, redes sociales, violencia en todos sus ámbitos, pandemia, cesantía, aislamiento, etc) a través de escuchas activas , diálogos con los participantes, trabajadores, vecinos etc apoyados de power Point, y hacer espacios para realizar ejercicios ergonomicos pero bailables con música entretenida y desde la mirada del positivismo, sacar provecho de nuestras experiencias y enriquesernos, entregar herramientas para sobre llevar de mejor manera estos cambios en pleno siglo 21
- Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?
- lamentablemente en chile, las personas no le dan la real importancia a la salud mental, por diversos motivos: no les interesa, no tienen tiempo, los bonos para sicólogos, siquiatras es muy caro etc, entonces estas capacitaciones que se harían en el mismo lugar de trabajo, junta vecinal, centros deportivos etc, seria muy provechoso, para las personas, estarían mas motivadas a cumplir los objetivos de las empresas mejorarían clima laboral, habría mejor comunicación entre sus pares y jefaturas, a nivel personal una mejor versión como padres, hijos, parejas etc.Los beneficiarios serian trabajadores en forma transversal, desde los rubros del: transporte, turismo, construccion, pesquero, forestal, mineria, telecomunicaciones, inmobiliaria, industrial, salud y que abarcaría gran parte de empresas asociadas a ustedes como organizadores.También es importante que las empresas que se acogen a la Responsabilidad Social Empresarial ( RSE) inviten a realizar estas capacitaciones a : juntas de vecinos, organizaciones sin fines de lucro, casas de acogida, programas de municipios, asilos de ancianos etc.
- ¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?
- 1- Reclutar a personas naturales que cumplan con el perfil de liderazgo, trabajo en equipo, que realicen ejercicios ergonomicos bailables, risoterapia, para impulsar a nuestro organismo a movernos, reír, aprender, conectarnos y dar una mirada positiva a nuevos cambios tanto en lo personal, laboral, cultural, social etc2- Capacitar en relación a cursos de relatoria, coaching, mentores, pausas activas, ejercicios ergonomicos bailables, risoterapia, pautas de trabajo en relación a la actualidad país y del mundo.3- Certificación legal sobre relatoria, mentores etc4- Asistir a las empresas, organizaciones etc y entregar conocimientos adquiridos en capacitación.5- En las instalaciones de las empresas, organizaciones, contar con un espacio para desarrollar la actividad.6- Definir horarios de inicio y finalización de actividad que puede ser de 2 horas hasta 8 horas en un dia.7- Hacer pausas activas, ejercicios ergonomicos bailables, risoterapia etc durante la capacitación.8- Realizar escuchas activas con los participantes, hacer diálogos entre grupos pequeños etc.9- Los recursos que se necesitarían son: proyector, computador, equipo o parlante con bluetooth (para ejercicios bailables) si es necesario souvenir regaladas por las empresas auspiciadoras para entregar a los participantes o hacer ronda de preguntas aprendidas en la capacitación y entregarles este pequeño presente.10- En estas capacitaciones es importante que participen tanto el gerente, administradores cargos intermedios, trabajadores distintos departamentos, o quienes representen organismos, junta de vecinos etc.
- ¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?
- La idea es novedosa porque se capacitarían personas naturales que no necesariamente sean profesionales de la salud mental( sicólogos, siquiatras) para llevar a cabo una capacitación, e impulsar a trabajadores con capacidades de liderazgo y que sean relatores que ayuden con sus propias experiencias a otros trabajadores que han sufrido o están presentando deterioro reales en su salud mental, debido a todos los acontecimientos y cambios que dificultan llevar una vida mas placentera, pero que con las herramientas entregadas en las capacitaciones junto con estos ejercicios ergonomicos bailables, risoterapia, charlas, diálogos,enfrentar de mejor manera el diario vivir con el solo hecho de conversar y escucharnos pero de verdad, que pasa con nuestras vidas, sueños, temores etc.
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