Incubadora de Talento Joven
Es un proyecto dirigido a disminuir la brecha entre el talento que egresa de las universidades y las necesidades actuales del mercado laboral. Apoyamos el desarrollo profesional e integral de jóvenes de alto desempeño, al ofrecerles servicios de asesoría, capacitación y colocación, mismos que serán impartidos en nuestro de Centro de Atención y dentro de empresas aliadas a la Incubadora. A través de experiencias diseñadas y personalizadas, los jóvenes podrán optar por nuestro Programa Integral o construir un plan a su medida que los ayude a desarrollar las habilidades necesarias para posicionarse en el mercado laboral. Nuestra estrategia de autosuficiencia se basa en un modelo de subsidio cruzado en la que los ingresos de un segmento de clientes se utilicen para financiar el acceso a los servicios a clientes de bajos ingresos. Buscamos atender, en la etapa inicial, alrededor de 600 jóvenes de diferentes universidades de la ciudad de Cancún, México, con visión de escalar el impacto.
- Nombre y apellido representante del equipo:
- Jorge Arturo Vieyra Mendoza
- País de residencia
- MÉXICO
- Equipo
- ¿Qué impacto positivo tiene o tendría su propuesta en su comunidad? Cuáles son las mejoras concretas ambientales o sociales
- Nuestra propuesta incide en la disminución del desempleo en la población joven al reducir la brecha que existe en su inserción al mundo laboral, aumentando sus posibilidades para obtener un empleo decente. Dotando a las organizaciones de talento competitivo e innovador, su productividad aumentará y existirá un mayor crecimiento económico. Elevando el nivel profesional y laboral de los jóvenes se demostrará que ellos cuentan con las aptitudes necesarias para revolucionar la cultura empresarial.
- Problema que resuelve su propuesta
- Hoy México enfrenta una tasa de desocupación a nivel nacional de 3.3%, pero tan sólo en la población entre 15 y 29 años esta es de casi el doble: 5.8%, siendo los jóvenes entre 20 y 24 años los más afectados. Además, aquellos que logran obtener algún empleo enfrentan otro tipo de problemáticas como el subempleo, la informalidad, trabajos precarios o bajos salarios. Lamentablemente, más años de estudio no les está permitiendo aspirar a un trabajo decente, ya que en el país hay 3 millones de jóvenes con título profesional y el 41% de ellos que están entre los 20 y 29 años no tienen empleo. La realidad es tan crítica que una persona del mercado informal puede ganar más de 15 mil pesos al mes, en comparación al ingreso mensual de un profesionista que es de 11 mil pesos. Por otro lado, las empresas tampoco están encontrando en los egresados el talento requerido, ya que cuentan con poca o nula experiencia laboral y no poseen las habilidades blandas necesarias.
- ODS con el que se vincula la propuesta
- 8. Trabajo decente y crecimiento económico
- Tu idea/iniciativa/proyecto es:
- Empresa social
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